Business Development Intern / 事業開發實習生

請至 Pinkoi Career Page 投遞「https://reurl.cc/qnxWlE」，我們會以此平台收到的應徵資訊為主哦！
＿

我們是 Pinkoi 的公關暨事業發展團隊，致力於透過異業合作、商品開發、跨界專案等方式，推動品牌影響力與商業成長。我們與不同產業的夥伴合作，策劃創新的商業模式，創造雙贏機會，讓更多人認識並喜愛 Pinkoi 的設計價值。

現在，我們正在尋找對商業發展有熱情、樂於學習並願意接受挑戰的夥伴，加入我們一起發掘新機會、推動合作專案！

你在這裡會遇到的挑戰有

• 企劃思維與專案規劃：負責資料整理、基礎市場調查與競品分析，提出初步合作品牌建議，並支援專案期程規劃與執行細節，協助提升專案整體效率與品質。
• 專案執行與跨部門協作：與主管及團隊共同推動事業發展相關專案，參與異業合作、品牌聯名、商品開發、實體活動等規劃與執行，從中培養專案管理與溝通協作能力。
• 對內對外溝通協作：與內部行銷、營運、設計等團隊密切協作，並與外部設計品牌、印刷製作廠等合作單位溝通聯繫，確保各項專案順利落地。
• 庶務支援與行政執行：協助日常庶務與交辦任務，包括回覆合作夥伴信件、商品庫存管理、IP 周邊商品盤點與包裝、資料與清單整理，以及支援實體活動現場執行與 KOL 寄送規劃等事務。

我們希望你有的經驗跟特質

• 每周至少需要配合排班 24 小時，並可配合至少半年者，若有其他實習經驗或相關專案經歷尤佳。
• 擁有獨立思考能力，能協助主管共同探索市場趨勢，提出有價值的觀點與建議。
• 優秀的溝通與團隊協作能力，能夠清晰表達自我觀點，找到內外部夥伴在意的溝通點順暢溝通，確保專案執行順利。
• 問題解決能力，遇到問題能夠提出解決方案，並帶著自己的答案與主管討論。
• 展現團隊合作及 “Can-do” 精神，嘗試專案各種可能，並持續優化專案流程及成果。
• 具有基礎商業英語與國際團隊及商業夥伴順利溝通。

• 喜歡並追蹤各式 IP 的 Youtube、Facebook、IG、抖音等相關社群最新趨勢。
• 喜愛出沒於各種選物店、電商、線下市集，喜歡海內外設計品牌尤佳。
• 善用 AI、ChatGPT 等高效工具。

＃不用想了，趕快來當個 Pinkoi 人

如果你有信心能夠勝任這份工作，歡迎提供你的個人履歷及小作業回答，即刻至 Pinkoi Career Page「https://reurl.cc/qnxWlE」投遞應徵！

為什麼 Pinkoi 值得你加入?

具備感性與理性的高效能團隊，熱情投注於每件可以為設計生態圈帶來正向改變的事情，實現「設計成為普世價值」的理想。

• 培養靈感與創意的泉源
  • 提供優於法令，每年多 8 天 Me Time leave。（報到當日即享有比例給予天數）
  • 滿四的倍數週年，另外提供 10 天年資假
  • Pinkoist 專屬假期（Pinkoi Holidays），例如我們不用補班。
  • 信任專業、提供條件式彈性遠端工作
  • 年度員工旅遊
  • 不定期 Team Building 活動
• 成長與績效
  • 線上/實體內部訓練課程
  • 績效評鑑與獎金制度
• 健康與照護 
  • 團體保險
  • 年度健檢
  • 按摩師進駐
  • 室內 Switch 運動專區
• 環境與氛圍 
  • 開放式辦公空間，即時溝通不卡關
  • 辦公室隨時備有各式零食、飲料、咖啡
  • 社團活動＆不定時發生的有趣小驚喜
• Pinkoi ESG - 職場友善 （Pinkoi 的人才永續行動宣言）
  • 從人才招募、薪酬制度、升遷獎勵等，皆以專業職能為衡量標準，不因為性別而不同。
  • 平等婚假原則：愛不分性別，全球 Pinkoist 履行終身伴侶約定者都可享有婚假。
  • Pinkoi 全球內部擔任主管職務的女性佔比達 60%。我們鼓勵女性隊友發揮個人專業，並提供通暢的升遷管道。
  • Pinkoist 媽媽享有完整的產假權利，超過 80% 的 Pinkoist 媽媽回歸職場後，持續擔任原職務或升遷。
  • 完備的陪產假，讓 Pinkoist 爸爸/伴侶能充分兼顧工作與家庭。

關於 Pinkoi 的更多細節，歡迎你來面試的時候我們再詳聊！

-

★ 你是人才，但是找不到相關職缺 ★

沒關係，歡迎至『 https://jobs.lever.co/pinkoi 』，投遞「 General Talents 」並附上履歷，同時分享你覺得很複雜、很有挑戰性，普遍一般人不懂，但是你有深刻專業認識的一件事情，而這件事情可以讓 Pinkoi 更好，讓我們可以更認識你。有合適者，我們會主動通知！