管理中心 - 資深薪酬專員

[必要條件]

5 年以上的薪酬相關經驗。

[工作內容]

1. 考勤管理：負責員工考勤資料的收集、統計與核對，確保準確無誤，並定期更新報表。

2. 薪資核算：根據員工考勤與假期等資料計算薪資，確保薪資準時發放並解答員工疑問。

3. 員工福利：協助執行公司福利計畫，如保險、休假等，並解答員工福利查詢。

4. 人資行政：負責員工資料管理、入職離職&加退保(勞/健/團)手續、年度二代健保申報、所得稅申報。

5. 法規遵循：確保人力資源操作符合法律法規及公司政策，並準備相關報表。

6. 人資作業相關之主管機關申報。

7. 其他主管交辦事項。

[人格特質要求]

1. 抗壓性高且正向思考。

2. 團隊目標放第一，並能積極主動推專案。

[具備條件]

1. 熟悉函數邏輯與樞紐分析操作，如EXCEL...等。

2. 需具薪資系統運作觀念並具實務操作經驗，如鼎新系統、104eHRMS系統...等。

3. 需熟悉勞動相關法令。

4. 需有溝通協調能力，個性謹慎、負責、細心。

上市櫃經驗佳

☆獎金類☆

【獎金機制】年終獎金和績效獎金讓你的努力得到實質回報。

【夜班津貼】客服同仁的夜班輪值津貼，感謝你們的堅守與付出。

【禮金關懷】結婚禮金、生育禮金、生日禮金，重要時刻我們與你一同分享喜悅。

【推薦獎金】推薦朋友加入浪LIVE，獎金一萬元起跳，不定期還有特殊加碼！

☆假期☆

【生日假期】壽星當月享有一天帶薪生日假，好好慶祝你的特別日子！

【全薪病假】到職即享有每年七天全薪病假，讓你在需要休息時無後顧之憂。

【更多特休】滿一週年起特休天數十天起跳！

☆特別福利☆

【全面保障】除了勞健保，還幫你投保意外與住院保險，給你全方位的保障。

【健康關懷】每年健康檢查，並提供心理諮商補助，讓你身心靈都得到最好的照顧。

【團建補助】每季補助Team building，吃吃喝喝玩密室打漆彈增進同事間的感情。

【點心支援】香醇咖啡無限暢飲，還有員工優惠零食，工作更有活力！

★技術同仁特別福利★

【彈性工作】每月3天彈性遠距工作，家裡或咖啡廳都是你的辦公室。

【進修補助】參加研討會、培訓、考取證照等自我提升機會多多。

【彈性工時】每日自由選擇上下班時間（上班：AM9-11點 下班：PM18-20點），讓工作與生活完美平衡。

在浪LIVE，我們相信每一位成員都是獨一無二，

這些福利只是我們對你關懷的一部分，

這裡有開放的溝通管道，主管及HR樂於接納各種創新想法，

加入我們，一起打造更精彩的未來吧！