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台灣生活品質優異，又有高科技產業的先天優勢，容易吸引外國人才前來發展。而為了更好地將這些人才留在台灣，政府推出了「就業金卡」。透過四證合一的方式，讓外國人在台灣工作只需要一張金卡就可以搞定！就業金卡有什麼特色？解決了什麼樣的問題呢？讓本篇文章來帶你一探究竟吧！
本文目錄：
就業金卡（Taiwan Employment Gold Card）在 2018 年上路，依據《外國專業人才延攬及僱用法》第 9 條所訂定，目的是讓外國人才在台灣在工作、居留更加方便，也讓台灣更有效的留才、攬才。
就業金卡一口氣結合了 4 張外國人需要使用的證明：
➤ 延伸閱讀：海外工作機會如何找，6 個必知的國外工作資源
申辦就業金卡不需要雇主企業或第三方機構。只要具備「外國特定專業人才資格」，符合十大專業領域中任一項條件（建築設計領域除外），便可以個人申請。
科技領域
經濟領域
教育領域
文化、藝術領域
體育領域
金融領域
法律領域
建築設計領域（需完全符合兩項條件）
國防領域
數位領域
各領域的資格條件不同，詳細內容可以查看台灣就業金卡辦公室官網
➤ 延伸閱讀：日本工作簽證十大問！簽證種類、申請方式、如何延長期限、轉職如何重新申請等
除了四證合一的便利之外，就業金卡還額外提供了持卡者五大權益：
以往外國人工作證大多需要由雇主方協助申辦，因此外國人來台工作皆需要受公司聘雇，無法從事其他彈性的工作型態，如短期顧問、技術指導，甚至演講都需要逐案申請。
就業金卡提供外國特定專業人才之一定期間開放式個人工作許可，無須受一定雇主聘雇。
首次來台工作並符合一定資格條件者，其薪資所得超過新臺幣 300 萬以上之部分，自課稅年度起算 5 年內得享有申請折半課稅。
配偶及子女可申請依親居留，直系尊親屬探親簽證停留期間放寬為最長 1 年。
探親簽證：可多次入國、停留期限6個月，期滿得申請延期，每次總停留期間最長為 1 年。
一般來說，外國人想申請永久居留需在台連續合法居留 5 年、平均每年 183 日以上，方可申請永久居留。而就業金卡持有者僅需 3 年，且取得我國博士學位可折抵一年（港澳人士除外）。
在台應聘或在台屬雇主及自營業主身分之就業金卡持卡人，其本人及依親親屬可直接加入全民健保，不受健保6個月等待期限制。
要申辦就業金卡，可以直接前往外國專業人才申辦窗口平台網站，註冊帳號之後依照說明完成申請步驟。
如果在填寫中有不確定的地方，可以前往台灣就業金卡辦公室的一頁式申請流程教學頁面；此頁面可以回答你可能遇到的每個問題。
